«Тоттенхэм» рассматривает тренера «Брайтона» на смену Франку

Рекламодатель: fon.bet
2VtzqweCTZh
Несмотря на недавнее назначение Томаса Франка, лондонский клуб уже начал прорабатывать сценарии смены главного тренера. Одним из ключевых кандидатов стал наставник «Брайтона энд Хоув Альбион» Фабиан Хюрцелер.

«Тоттенхэм Хотспур», по сообщениям TEAMtalk, включил главного тренера «Брайтон энд Хоув Альбион» Фабиана Хюрцелера в список целей в случае увольнения Томаса Франка. Датский специалист был назначен главным тренером «шпор» лишь летом 2025 года. Однако слабые результаты и неубедительная игра указывают на то, что бывший наставник «Брентфорда» может быть отправлён в отставку ещё до завершения сезона-2025/26.

И теперь TEAMtalk  со ссылкой на своего трансферного корреспондента Фрейзера Флетчера сообщает, что увольнение Франка с поста главного тренера «Тоттенхэма» является «неизбежным». Хотя руководство по-прежнему поддерживает датчанина и позволит ему руководить командой в матче Лиги чемпионов против «Боруссии Дортмунд», игра на домашнем стадионе во вторник может стать его последней в статусе наставника этого клуба.

На этом фоне «шпоры» начали определять потенциальных кандидатов на замену Франку, и среди них значится наставник «Кристал Пэлас» Оливер ГласнерХаби Алонсо, который недавно расстался с постом главного тренера «Реала», также находится в поле зрения «Тоттенхэма».

Бывший главный тренер «Тоттенхэма» Маурисио Почеттино также рассматривается в качестве кандидата, как и наставник «Борнмута» Андони Ираола. Однако утверждается, что 32-летний тренер «Брайтона» «вышел в число главных тренерских целей.

Руководство «Тоттенхэма» впечатлено тем, как Хюрцелер справлялся со своей ролью в клубе и как он выдерживает давление, связанное с работой в Премьер-лиге. Как ообщает издание, несмотря на то что Хюрцелер находится на контракте с «Брайтоном» до 2027 года, бывший главный тренер «Санкт-Паули» готов рассматривать другие варианты, если ему будет сделано соответствующее предложение.

Фото: Alex Grimm / Getty Images
Читайте нас также: